福利待遇 01[餐厅后厨学徒】 基本要求:年龄18岁以上,性别不限工作要求:踏实肯干,对厨房工作有热情薪资待遇:3500-7000元/月+绩效奖金 02[前厅服务】 基本要求:年龄18岁以上,性别不限
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文章摘要:1966 年,曼都品牌在台北创立,起步时只有七把椅子、八名员工。近 60 年过去,曼都国际已发展成为拥有全球近 400 家门店、旗下近 20 个专业品牌的国际化连锁企业。 在美发主业上,曼
1966 年,曼都品牌在台北创立,起步时只有七把椅子、八名员工。近 60 年过去,曼都国际已发展成为拥有全球近 400 家门店、旗下近 20 个专业品牌的国际化连锁企业。
在美发主业上,曼都全国连锁门店超过 300 家,每年服务客户超 850 万人次,是最早进入国际美发市场的华人美业开拓者之一。从台湾到上海、北京、浙江、江苏、广东,再到温哥华,曼都始终秉持对美的追求,坚持"专业性"与"精致服务",为每一位顾客打造属于自己的风格。

这不是一份"打杂"的工作,而是一份可以长期做下去的事业起点。
如果你刚满 18 岁,正在寻找一份能学到真本事、有清晰晋升路径的工作,美发助理会是一个很好的开始。你将直接进入曼都发型、AIR PLUS、桔剪等品牌门店,在真实的高客流场景中跟着设计师一线成长。
岗位职责
一、客流量够大,练手机会够多。 曼都发型每年服务超 850 万人次,主客群为 28-45 岁的中高端白领与家庭客群。真实、高频、稳定的客源,是新人最快积累手感与沟通能力的土壤。
二、有明确的成长路径。集团设有营销战略、营运服务、数字管理、展店管理、教育培训、人事法务、财务管理、供应链管理八大部门,为门店提供落地式支持;叠专学院整合集团与业界资源,专门服务渴望自我提升的美发工作者。从助理到设计师、再到店长与管理岗位,路径是清晰的。
三、品牌矩阵带来更多可能。 曼都发型强调专业与精致服务,首创"7 日内不满意可免费再造型一次"的承诺;AIR PLUS 源自北美,推崇环保与自然共生;桔剪贴近社区生活,主打全家一对一的贴心服务。不同品牌、不同客群,你可以找到最适合自己的赛道。
四、数字化经营让管理更规范。 集团采用 O2O 数字化经营管理系统的连锁平台,门店运营标准化、透明化,你的每一次服务都会被看见、被记录、被认可。
有意者可通过以下方式联系我们(请在申请中注明"应聘美发助理"):
我们将在收到简历后尽快与你联系,安排面试与到店参观。
美发是一门需要手艺人精神的行当,也是一门能让人越做越有价值的生意。曼都走了近 60 年,靠的不是运气,而是"创新思维、速度领先"的坚持,和对每一位顾客、每一位员工的长期投入。
如果你年满 18 岁,形象端正,能吃苦,真的喜欢这个行业——欢迎加入曼都美业。这里包食宿,有底薪,有绩效,更有一条清晰的成长通道。
岗位有限,招满即止,期待与你见面。

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